Мазмұны:
- Олар патшаның қол астында қалай жұмыс істеді
- Большевиктер жұмысшыларға не берді
- Соғыстан кейінгі қалпына келтіру
Бейне: Сталин жұмыс күнін қалай қысқартты
2024 Автор: Seth Attwood | [email protected]. Соңғы өзгертілген: 2023-12-16 16:10
Қазіргі үгіт-насихатшылардың сөзіне құлақ түрсеңіз, Кеңес өкіметі тұсында адамдар жұмыста тым қысылған болып шықты. Үш ауысымда еңбектенді, айлық төленбейді, жалпы барлығы жұмыс күнінің кенесі үшін болды дейді. Мейлі ол демократияның құтты қорғаны болсын! Еңбек адамына еркіндік бар.
Әдеттегідей нақты тарихи құжаттар сәл басқаша сурет салады. Мысал ретінде Сталин жолдастың 1929 жылғы ақпандағы газетте жарияланған сөзін келтірейік.
Одан кейін басшы Ленинградтағы атақты «Красная триугольник» зауытының ұжымын мерейтойымен құттықтады.
Сталин шетелде осындай өндіріс орындары туралы айтты. Онда жұмысшылар он төрт сағат бойы аянбай еңбек етті. Бірақ Кеңес зауыты жұмысшы табының алдыңғы қатарында!
Сондықтан 1929 жылдан бастап зауытта жеті сағаттық жұмыс күні енгізілді! Және қазіргідей жұмысшылардың жалақысын үнемдеу үшін емес, большевиктер жұмысшылардың өмірін жақсартудың бұл жолын көргендіктен.
Олар патшаның қол астында қалай жұмыс істеді
Патша заманында жұмыс күні қандай болса да шектелмеген. Барлығы иесінің, өндірушінің еркіне қалды.
Жеке бас мүддесі үшін ешкімді аямағаны анық. Көптеген кәсіпорындарда олар жұмыс істеді 14-16 сағат … Көбінесе олар шеберханаларда тұрды, өйткені мұндай жұмыста өмірге уақыт қалмады.
Алғаш рет патша жұмыс күнін 1897 жылы ғана шектеді. Және өз бетінше емес.
Алғашында бүкіл Ресей империясында зауыттық ереуілдер сериясы күркіреді. Ал жұмысшылардың демонстрациясын казактар таратты.
Алайда Николай II аса жомарт емес еді. Қаулыда өндірістер мен фабрикалар үшін жұмыс күні белгіленді он бір жарым сағат.
Содан кейін патша рақымдылықпен қол астындағыларға бір апта немесе алты күн берді. Православиелік христиандар үшін жексенбі демалыс күні болып жарияланды.
Большевиктер жұмысшыларға не берді
Ұлы Октябрь социалистік революциясынан кейінгі төртінші күні Халық Комиссарлар Кеңесі сегіз сағаттық жұмыс күні туралы декрет шығарды! Зиянды және қиын өндірістер үшін одан да қысқа жұмыс күні белгіленді.
1929 жылдың басынан 1933 жылдың қазан айына дейін Халық Комиссарлар Кеңесі кеңес өнеркәсібінің жеті сағаттық жұмыс күніне біртіндеп көшуін белгіледі!
1929 жылы тамызда жұмыс аптасы қосымша қысқартылды. Енді ел бес күндікке ауыстырылды: төрт күн жұмыс, бір күн демалыс.
Бұл жүйе дәстүрлі алты күндік жұмыс аптасында бір ай берді. жұмысшылар үшін қосымша екі демалыс күні!
Соғыс қарсаңында ғана олар «реакциялық» сегіз жұмыс сағатына қайта оралуға мәжбүр болды. Жоғарғы Кеңес мұндай қаулыны 1940 жылы маусымда қабылдады.
Соғыстан кейінгі қалпына келтіру
Жеңіс фашистер талқандаған халық шаруашылығын қалпына келтірудің қиын кезеңіне ұласты. Олар бар күш-жігерін салып жұмыс істеуге, қалаларды және бомбаланған зауыттарды қалпына келтіруге мәжбүр болды.
Бірақ елуінші жылдардың ортасында жұмыс күні қайтадан соғысқа дейінгі жеті сағатқа қысқарды. Қысқарту бірден болған жоқ, ол жекелеген салаларда жоспарлы түрде жүргізілді.
Сталиннің тұсында кеңес ғалымдары жұмыс уақытын одан әрі қысқартудың болмай қоймайтыны туралы айтты. Өнеркәсіп пен ауыл шаруашылығында еңбек өнімділігі жоғары қарқынмен өсті.
Ғалымдардың пікірінше, 20 ғасырдың соңына қарай еңбекті ұтымды ұйымдастыру кезінде қол жеткізілген өмір деңгейін ұстап тұру үшін төрт сағаттық жұмыс күні ғана жеткілікті болар еді
Тіпті Франция немесе Норвегия сияқты капиталистік елдердің өзінде жеті сағаттық жұмыс күні енгізілген. Өнеркәсіптік роботтарды кеңінен қолдану жұмысшыларды одан да көп босатады.
Бірақ социализм кезінде өнімділіктің мұндай артуы бағаның төмендеуіне және жұмыс уақытының қысқаруына әкелсе, капитализмде олай емес. Онда ол тек жұмыссыздыққа, аш жұмысшыларға және бұрандаларды одан да күшейтуге қауіп төндіреді.
Негізі, туған елде де дәл осындай жағдайды көріп отырмыз. Жалақы төленбейтін үстеме жұмыс жаппай өркендеп, зейнеткерлікке шығу кейінге шегеріліп жатыр, тіпті жұмыс күнін қысқарту туралы ешкім кекештенбейді.
Бұл шын мәнінде, бірақ сөзбен айтқанда - жұмысшылар ең соңғы дәрежеде қай жерде қысылды? Дұрыс, жек көретін социалистермен. Және дауласып көріңіз.
Ұсынылған:
Бұл екі трагедия «ортақ белгімен» байланысты - жұмыс берушілердің жұмыс істейтін адамдарға деген өте немқұрайлы көзқарасы
Бұл оқиғалар бұрыннан бар, олар ресейлік және шетелдік БАҚ-та әртүрлі тәсілдермен талқыланды. Дегенмен, менің ойымша, жұмыс берушілердің «жаңа орыстар» көбінесе құл ретінде емес, тұтынылатын материал ретінде пайдаланатын жұмысшыларға деген шектен тыс немқұрайлы көзқарасы туралы айтуға негіз бар
Путин туған күнін қалай атап өтеді?
2020 жылдың 7 қазанында Ресей президенті Владимир Путин өзінің 68 жасын атап өтті. Путин туған күнін ертерек қалай атап өтті және мемлекет басшысына қандай сыйлық болды?
Пайдасыз жұмыс немесе неге біз күніне 3-4 сағат жұмыс істемейміз
20 ғасырда болған технологияның қарқынды дамуы жақсы болуы мүмкін
Капиталистер сегіз сағаттық жұмыс күнін қалай белгіледі
8 сағаттық жұмыс күні, ақылы демалыс, демалыс, зейнетақы сияқты социализмнің игілігін көріп отырған қазіргі адамдар мұның қайдан шыққанын әлдеқашан ұмытқан. 1 мамырды тойлаудың шын мәнісін көптен бері түсінбеген олар да дәл солай ұмытып кетті. Барлық аталған жеңілдіктерге келетін болсақ, оларға деген құқықтар бір кездері жұмысшылар қозғалысымен сөзбе-сөз жыртылған
Ресейде бос жұмыс орындары көп, бірақ жұмыс жоқ
Кейде жаңалықты қосасың, сол жерде құзырлы органдардың өкілдері елде білікті кадрлардың жетіспейтінін айтып, еңбекқор таныстарға қарап, жұмыс беруші мен қызметкердің арасы қай жерде екенін түсінбей қаласың. Олай болса, экономиканы өсімге көтеру үшін жоғары тиімді, жоғары білікті жұмысшылар қайда қажет?